Con un premio de 5.000 euros en metálico y local gratuito durante
un año
El plazo para presentar proyectos
al IV Concurso “Emprende en Manzanares”, convocado por el Ayuntamiento para
premiar el mejor proyecto empresarial en esta localidad, finaliza el próximo 5
de noviembre. Entre otras ayudas, el ganador recibirá 5.000 euros en metálico y
local gratuito durante un año. Quienes deseen más información pueden dirigirse
al Centro de Empresas o consultar las bases en la web municipal.
El concurso de selección del
mejor proyecto empresarial de Manzanares, que en sus tres ediciones anteriores
ha impulsado la puesta en marcha de 24 empresas, está convocado por la
Concejalía de Desarrollo Empresarial con el objetivo general de implantar un
mecanismo local que estimule las fuentes de ideas empresariales y cree empresas
en la localidad. Está financiado por el Ayuntamiento de Manzanares y
cofinanciado por Globalcaja y SEUR.
Un jurado seleccionará el mejor
proyecto y otorgará al ganador 4.000 euros en metálico aportados por el
Ayuntamiento, 1.000 euros por parte de Globalcaja y envíos por importe de 600
euros en SEUR. Además tendrá apoyo y asesoramiento empresarial para llevar a la
práctica el proyecto y alojamiento gratuito durante un año en oficina/nave del
Centro de Empresas del Ayuntamiento. En el caso de que no hubiese
disponibilidad se subvencionaría el alojamiento de la nueva empresa con un
importe equivalente. El ganador del premio se conocerá en las Jornadas
Empresariales que el Ayuntamiento celebrará el 19 y 20 de noviembre.
El concurso está dirigido a
personas físicas o jurídicas que hayan concebido un proyecto empresarial con
perspectivas de materializarse, relacionado con la fabricación de bienes y la
prestación de servicios, y que suponga el fomento de la actividad productiva,
la competitividad, la calidad, excelencia e innovación y diversificación del
tejido empresarial local existente. También podrán ser beneficiarios las
empresas constituidas desde el 1 de enero de 2015 hasta el 5 de noviembre,
fecha en la que finaliza el plazo de presentación de proyectos.
Los participantes en el concurso
deberán cumplimentar los modelos de “Solicitud de inscripción” y “Memoria-Idea
de Negocio” según los modelos oficiales disponibles en la web del Ayuntamiento
de Manzanares. La descripción de los puntos descritos en el modelo
“Memoria-Idea de Negocio” no excederá de 30 hojas
mecanografiadas por una sola cara e incluyendo los anexos que se consideren
oportunos.
En el caso de proyectos
promovidos por más de una persona, tendrán que presentar un documento con los
datos del “resto de integrantes del grupo” como anexo al modelo de “Solicitud
de Inscripción”, así como una declaración en la que, de mutuo acuerdo, se
designe un representante del grupo para las actuaciones derivadas del concurso.
Dentro del plazo previsto en
estas bases, los proyectos se deberán presentar en el Registro del Ayuntamiento
de Manzanares en dos formatos, tanto en papel como en pdf. Los modelos en
formato pdf se remitirán por correo electrónico a secretaria@manzanares.es.
Los beneficiarios se obligan en
el plazo máximo de un año a crear una nueva empresa o a ponerla en marcha en
caso de que estuviera creada, conforme a la memoria del proyecto premiado. El
nuevo proyecto radicará física y fiscalmente en Manzanares. Los proyectos
participantes no deben estar premiados con anterioridad por entes públicos o
privados, nacionales o internacionales.
El jurado evaluará los proyectos
en función de la viabilidad técnica y económica, la creación de puestos de
trabajo, la incorporación o extensión del diseño, la calidad y la originalidad;
grado de innovación tecnológica, desarrollo y diferenciación del producto y/o
servicio; la cobertura de demandas identificadas en el entorno local;
conocimiento del mercado y la competencia; aprovechamiento de recursos
naturales, del patrimonio histórico-cultural, respeto al entorno y al medio
ambiente natural o de corrección, eliminación o minimización de la
contaminación y mejora de las condiciones de seguridad e higiene en los centros
de trabajo; y aspectos relacionados con la responsabilidad social corporativa
(tales como que contemplen planes de igualdad de oportunidades o medidas de conciliación
de la vida laboral y personal) y el desarrollo sostenible.
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